Bir şirketin spor kulübü tarafından düzenlenen halı saha turnuvasında kalp krizi geçiren işçi S.Ö., yaklaşık üç aylık tedavinin ardından hayatını kaybetti. Sosyal Güvenlik Kurumu ölümü iş kazası olarak kayıtlara geçirdi ve işçinin ailesi şirkete karşı tazminat davası açtı. İş Mahkemesi, işverene yüzde 60 kusur yükleyip aileye 400 bin lirayı aşan tazminat ödenmesine karar verdi. Dosya temyize taşınınca Yargıtay, kusur hesaplamasını hatalı bularak kararı bozdu.